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眼里要揉得沙子

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社区QQ达人

发表于 2017-9-14 17:19:51 |显示全部楼层

生活中,大家都知道的,婆媳很难相处,因为生活习惯、消费观念、教育孩子的观念等不同,婆媳总会有这样那样的矛盾,一般都会尽量避免住在一起。因为住在一起就等于家庭矛盾不断。但是,我同事陈黎却是一家四代住在一套四居室的房子里。因为一家四代相处得其乐融融,尽管陈黎夫妻手头宽裕,他们宁愿花钱买间门面房出租,也不愿买住宅房搬出去住。

陈黎家的四代人分别是:陈黎老公的爷爷、奶奶,陈黎的公公、婆婆,陈黎夫妻以及他们的儿子。这个大家庭里有四位老人。按道理说因为有代沟,很难长期相处,但是,陈黎这一大家人却生活得很和谐、很幸福。我向陈黎请教这里面的相处之道,陈黎笑道:“其实一点都不难,那就是一定要学会‘眼里要揉得沙子’。一个大家庭,四位老人,老人的很多观念与年轻人差别很大,不可能大家说的话、做的事情都合你的意。不合你的意怎么办呢?那就要包容,就要‘眼里揉得沙子’,这不就万事大吉了?”听陈黎说完,我佩服得要命……

我们公司是家高科技公司,薪资高、福利好,因此招人也比较挑剔。员工的学历基本上都是硕士或者硕士以上,就是行政人员也多是重点大学本科毕业的,只有陈黎是大专毕业。她之所以能进我们公司,是因为有熟识老板的人介绍的。大家都很看不上陈黎这样学历相对较低、靠熟人介绍进来的人。一些年轻气盛的同事还把不屑写在脸上。但是,陈黎假装没有看出一些同事的不屑,她一直很真诚地对待大家,不管大家是讥笑还是挖苦,她都能够坦然接受,然后给予包容。如果是工作上的失误,受到指责后,陈黎会感激对方提出的宝贵意见和诚挚的帮助,然后下次肯定会改正这个失误。见陈黎为人如此和善、如此包容,很快,大家都不好意思再“鄙夷”她了。不久,大家都在心里接纳了她,工作上也非常配合、非常支持,她在公司的地位很快上来了。

由于工作敬业,再加上为人和善从来没有与任何人发生过冲突,老板非常欣赏陈黎,陈黎进公司两年后,被提拔为行政部经理。对于陈黎的被提拔重用,大家都心服口服,因为这时候大家看重的是她的职场能力和为人,已经忽略了她的学历。当上部门经理后,陈黎从来没有以权压人,一些下属顶撞她也只是一笑了之,然后私下找下属进行谈心。正是因为陈黎做人宽容、眼里能容得下“沙子”,正是因为陈黎为人平和重视沟通,她部门的人都很服她,部门工作自然就非常好开展了。连续三年,陈黎被评为公司的优秀部门经理,第四年,陈黎被老板提拔为公司副总。老板说陈黎除了工作勤奋外,还有个很大的优点,那就是“很有人格魅力”。“很有人格魅力”说白了还是“眼里能揉得沙子”。

职场中,讲究有能力,但是,也讲究能包容、讲究有好脾气。一些人“眼里揉不得沙子”,那样只能让人际关系变得很糟糕,因为不可能每个人说的话、做的事都让你很顺心。“眼里揉不得沙子”,只能使得你与越来越多的人交恶,给自己的职场发展设置很多障碍带来很多麻烦,影响自己的发展。如果能包容人,就能做到与更多的人很好地相处共事,就能与更多的人团结,生活和工作都会轻松愉悦,也非常有利于职场的发展。



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